Entre enero y septiembre de 2026 se registraron 145.004 altas de la Prestación por Desempleo, un 29,4% más que en igual período de 2025, cuando fueron 112.056. El beneficio alcanza a trabajadores registrados despedidos sin justa causa.
La industria reunió 35.922 casos, el comercio 32.928 y la construcción 21.663. Desde el inicio de la gestión de Javier Milei, las altas acumularon 473.186: 174.335 en 2024, 153.847 en 2025 y 145.004 hasta septiembre de 2026. En 2023 se habían contabilizado 108.942 y en 2022, 86.268.
En septiembre, tras considerar las altas y las bajas, 127.613 personas cobraron la prestación: 86.288 varones y 41.325 mujeres. Buenos Aires concentró la mayor cantidad, con 54.936 beneficiarios. Le siguieron Santa Fe, con 9.698; Córdoba, con 9.658; y CABA, con 9.029.
El haber promedio llegó a $325.368, frente a los $274.324 de septiembre de 2025. La suba interanual fue del 18,7%, mientras que la inflación interanual en el mismo período alcanzó el 33,4%.
Requisitos y duración
Pueden acceder los empleados en relación de dependencia alcanzados por la Ley de Contrato de Trabajo que hayan sido despedidos sin justa causa, desvinculados por finalización de contrato o por motivos externos. Se exige un mínimo de seis meses de aportes en los tres años anteriores al despido. Para trabajadores eventuales y de temporada, el requisito es haber trabajado más de 90 días durante el último año.
La prestación se paga durante un máximo de 12 meses, con seis meses adicionales para las personas mayores de 45 años. El monto equivale al 100% durante los primeros cuatro meses, al 80% entre el quinto y el octavo y al 70% entre el noveno y el duodécimo. Mientras dura la cobertura, también se mantienen la obra social, las asignaciones familiares y los aportes jubilatorios.
En 2023, el Consejo del Salario Mínimo estableció que el beneficio debía equivaler al 75% de la mejor remuneración habitual del último semestre. La reglamentación fijó un piso del 50% y un tope del 100% del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM) vigente.
